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Le parcours Manager
9 jours

Ce parcours rassemble plusieurs de nos modules

Fondamentaux 

2 jours

Réussir les entretiens managériaux et la fixation d’objectifs

2 jours

Gérer son temps efficacement

1 jour

Prévenir et résoudre les conflits

1 jour

Le mode projet et l’accompagnement du changement

1 jour

Animer ses réunions efficacement 

1 jour

Acquérir un mental positif 

1 jour

Fondamentaux - 2 jours

  • Motivation

  • Cohésion d’équipe et effets de groupe

  • Postures et valeurs pour donner du sens

  • Les missions du manager : organiser, réguler, mobiliser

  • Les bases de la communication

Gérer son temps efficacement - 1 jour

  • Prioriser et planifier ses tâches

  • Se rendre disponible de manière maîtrisée

  • Gérer les situations de pression

  • Savoir déléguer et éviter de se disperser

  • S’organiser pour être disponible en se réservant des temps de concentration sur les dossiers

Le mode projet et l’accompagnement du changement - 1 jour

  • Les impacts du changement sur le travail et le moral des équipes

  • Les valeurs et les critères pour impliquer ses équipes

  • Le mode projet et ses étapes progressives

  • Les points importants justifiant une concertation pour valoriser et sécuriser ses équipes

Acquérir un mental positif - 1 jour

  •  Les émotions et le stress du manager

  • Les impacts sur la posture, les réflexes piégeants, comment gérer son stress

  • Développer son leadership et trouver son style de manager

  • Prise de recul : rester impliqué, motivé, empathique en comprenant les effets de groupe et les besoins de son équipe

  • Rester lucide et distancié pour savoir quand et comment répondre 

Réussir les entretiens managériaux et la fixation d’objectifs - 2 jours

  • Fixer des objectifs et évaluer le travail pour mettre son équipe en réussite

  • Impliquer et valoriser ses collaborateurs

  • Suivre le travail et accompagner

  • Le cycle dialogue décision

  • Le dialogue intégratif pour communiquer avec bienveillance,  dépasser les objections et les résistances

  • La méta communication pour faire passer ses messages avec diplomatie

Prévenir et résoudre les conflits - 

1 jour

  • Comprendre le mécanisme des conflits

  • Adapter sa posture pour intervenir en tant que manager

  • Les solutions managériales pour gérer un conflit : l’enquête, la médiation, le diagnostic …

  • Communiquer pour désamorcer

  • Maîtriser la procédure disciplinaire

Animer ses réunions efficacement - 1 jour

  • Les types de réunion

  • La préparation de la réunion

  • Les outils utilisés

  • L’introduction et les pré requis de la réunion

  • Faire circuler la parole

  • Intervenir pour canaliser et pondérer les échanges

  • Les mots et les valeurs pour surmonter les désaccords et valoriser les participants

CONTACT

Pour plus d'information:
nicolasscohy@mathys-conseil.com
07 86 31 82 08

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